不払い残業撲滅・総労働時間縮減強化月間について

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NTT労組新聞　東日本本部版

2009年11月7日

労働時間適正化に向けた取り組みは、心身の健康維持にかかわる重要課題であるとともに、ワーク・ライフ・バランスの充実にも資する課題との認識のもと、① 不払い残業は「しない・させない」②メリハリある働き方の定着─を基本に、東日本本部・総支部・分会が連携し、創意工夫した取り組みを通年的に展開してきました。

また、不払い残業の撲滅に向けて、会社の服務管理責任の徹底はもとより、組合員の皆さん１人ひとりの自覚と意識を高めることも重要です。

このことから、東日本本部は、通年的な取り組みに合わせ、連合・情報労連の取り組みと連動し、「不払い残業撲滅・総労働時間縮減」に向けた強化月間を11月と来年2月に設定し、組合員の皆さんの意識醸成や職場環境整備などに取り組みます。

11月の強化月間では、①組合員の皆さんの意識醸成と参加・参画の取り組みを意識した、「不払い残業撲滅・総労働時間縮減」に向けた標語の募集②総支部・分会に設置した「時間外労働適正化委員会」などを活用し、年次有給休暇等の取得状況の把握や総労働時間縮減と職場環境改善につながる論議の促進─を展開します。

「ワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）」をテーマとした標語を募集します。具体的には別掲のとおりです。

今回応募いただいた中から、最優秀賞１作品、優秀賞２作品、優良賞９作品を決定します。最優秀賞の作品は、来年２月の強化月間のポスターに活用させていただきます。また、入賞作品はＮＴＴ労組新聞『東日本本部版』および東日本本部ホームページで発表します。

応募はひとり何作品でも可能ですので、奮ってご応募ください。